疫情期间公司安排职工在家看护子女出了个文规定在家看护子女按公假算。过了两个月公司又出了个新的文，又要按照国家规定走，看护子女按年假和存休算，并且要把前两个月的公假也按照新的规定走，这个和法吗
劳动争议北京市2020-04-08 12:10:27136*****715
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