律师回复

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  龚熠宗律师

  月帮助46人

  湖北瑞通天元律师事务所

  具体工作了多久，可以申请劳动仲裁。

  回复于 2020-10-06 20:25:34 咨询他
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  王秀娇律师

  月帮助0人

  湖北鼎诚律师事务所

  您好。可口头通知。用人单位自用工之日起超过一个月未与劳动者签劳动合同，可主张双倍工资差额。

  回复于 2020-10-06 20:25:41 咨询他
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  易磊律师

  月帮助3264人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  没有签订合同，辞职也需要提前一个月通知单位。

  回复于 2020-10-06 20:26:00 咨询他
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  范宏宇律师

  月帮助0人

  云南上首律师事务所

  辞职不叫报告，叫通知。没有签劳动合同你可以主张双倍工资的。

  回复于 2020-10-06 20:26:15 咨询他