律师回复

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  常进海律师

  月帮助0人

  广东法丞汇俊律师事务所

  你好，按你说的情况，可以要求支付双倍工资

  回复于 2021-05-18 10:49:20 咨询他
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  张紫绘律师

  月帮助0人

  湖北朴诺律师事务所

  可以申请劳动仲裁主张未签合同的双倍工资差额

  回复于 2021-05-18 10:50:09 咨询他
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  喻宗全律师

  月帮助0人

  云南汉剑律师事务所

  用人单位自用工之日起超过一个月不满一年故意未签订劳动合同，应当向劳动者每月支付二倍的工资；用人单位自用工之日起超过一年故意未签订劳动合同，视为签订无固定期限劳动合同，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

  回复于 2021-05-18 10:51:43 咨询他
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  张婷婷律师

  月帮助0人

  山东英途律师事务所

  工作打卡记录，社保缴纳以及开具工资的流水均可以证明在该处工作，如有其他证据均可以提供，并主张赔偿。

  回复于 2021-05-18 11:09:26 咨询他
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  易磊律师

  月帮助3264人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  没有签合同可以主张双倍工资。

  回复于 2021-05-18 13:34:43 咨询他