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与公司未签劳动合同。 公司未交五险一金。

其他山东省-青岛市2021-05-26 10:37:33134*****516

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律师回复

  • 曹磊律师
    月帮助569
    湖北和开胜律师事务所
    没有签订劳动合同,可以仲裁主张双倍工资补偿的,对于没有缴纳社保,可以向社保部门投诉进行补缴
    回复于 2021-05-26 10:38:12 咨询他
  • 林翠萍律师
    月帮助0
    湖北今天律师事务所
    你好,公司行为违法,建议向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2021-05-26 10:42:31 咨询他
  • 程弈涵律师
    月帮助0
    湖北得伟君尚律师事务所
    没有签合同和没交社保都是违法的,可以去申请劳动仲裁
    回复于 2021-05-26 10:42:43 咨询他
  • 毕力斌律师
    月帮助0
    贵州济仁律师事务所
    建立劳动关系之日起一个月内签订书面劳动合同。用人单位应该为劳动者缴纳社保。
    回复于 2021-05-26 10:43:35 咨询他
  • 张婷婷律师
    月帮助0
    山东英途律师事务所
    可以去劳动监察部门反映情况,可以主张双倍工资。
    回复于 2021-05-26 10:43:57 咨询他
  • 刘杨律师
    月帮助0
    山东汪太源律师事务所
    你好!可以提起劳动仲裁
    回复于 2021-05-26 10:51:22 咨询他
  • 陈茜律师
    月帮助0
    北京市中银(南京)律师事务所
    你好,可以向劳动监察部门举报或申请劳动仲裁。
    回复于 2021-05-26 11:04:18 咨询他

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