律师回复

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  朱忠良律师

  月帮助0人

  上海星瀚（武汉）律师事务所

  这种情况建议去人社局申请工伤认定和劳动能力鉴定，根据鉴定结论列举赔偿清单，向单位索赔。

  回复于 2021-05-27 15:27:30 咨询他

  • 律师回复： 2021-05-27 15:27:55

    具体能否认定为工伤，以人社部门的意见为准

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  何勇律师

  月帮助0人

  广东广和（成都）律师事务所

  您好！需要先申请工伤认定才行！从事故发生起，单位在30天内，个人可以在1年内，向社保机构申请工伤认定；伤情稳定后再做劳动技能鉴定，认定工伤后享受工伤待遇。注意：申请工伤认定不以购买社保为前提。公司没有购买社保，认定工伤的赔偿责任最终由公司承担。如果没有签订劳动合同，还需要先申请劳动仲裁确认双方存在劳动合同关系后，再凭仲裁裁决书申请工伤认定。满意请给好评。

  回复于 2021-05-27 16:48:20 咨询他
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  易磊律师

  月帮助3264人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  只要是在工作期间受伤的，都可以申请工伤认定。

  回复于 2021-05-27 17:52:54 咨询他