律师回复

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  曹磊律师

  月帮助577人

  湖北和开胜律师事务所

  你好，这个竟业协议签订的话，是需要旅行的，履行的前提是时间不能超过两年，单位需要支付竞业补偿

  回复于 2021-06-05 17:18:28 咨询他
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  张宝律师

  月帮助0人

  山东文之律师事务所

  您好，签字就有效。但公司需要支付竞业补偿

  回复于 2021-06-05 17:20:51 咨询他
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  赵爽律师

  月帮助0人

  江苏振泽律师事务所

  这种情况需要看你的竞业禁止协议如何约定

  回复于 2021-06-05 17:24:14 咨询他
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  康海杰律师

  月帮助210人

  上海德禾翰通律师事务所

  签这种协议多劳动者很有理。

  回复于 2021-06-05 17:28:04 咨询他
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  易磊律师

  月帮助3299人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  双方签字确认是不能取消。

  回复于 2021-06-05 18:08:24 咨询他
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  朱忠良律师

  月帮助0人

  上海星瀚（武汉）律师事务所

  这个不能禁止，只能按照协议履行。

  回复于 2021-06-05 19:17:32 咨询他

  • 律师回复： 2021-06-05 19:18:08

    如果离职后单位不支付竞业禁止补偿，员工也不需要承担竞业禁止的义务。

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  王佳奇律师

  月帮助0人

  云南上首律师事务所

  你好，不可以的，除非公司不给你发钱。

  回复于 2021-06-05 23:40:04 咨询他
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  高龙祥律师

  月帮助0人

  北京市京师（深圳）律师事务所

  可以先和对方友好协商解决，协商不成可以走法律途径。

  回复于 2021-06-06 01:27:32 咨询他