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我是被雇佣人,与某个人签订的劳务合同,一年一签,合同约定一年内不能辞职,但是我想辞职,提前1个月将辞职报告发于雇佣人,1个月后自动离职,是否属于违约?

合同纠纷江苏省-泰州市2021-07-19 14:29:47173*****578

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律师回复

  • 李良律师
    月帮助59
    陕西谷正律师事务所
    你好,需要根据合同确定,劳务纠纷不需要参考劳动合同法的提前一个月提出的规定
    回复于 2021-07-19 14:32:59 咨询他
  • 胡韵均律师
    月帮助3
    湖北诚智成(十堰)律师事务所
    不属于违约,可以按劳动法办理离职手续。
    回复于 2021-07-19 14:34:23 咨询他
  • 张靖国律师
    月帮助52
    山东通世律师事务所
    不属于,不能辞职这种约定限制个人合法权益,属于无效条款法律不予认可和保护
    回复于 2021-07-19 14:44:10 咨询他

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