咨询首页>合同纠纷>咨询详情

劳动合同没到期,单位以裁人为由降低我们的薪资跟岗位,合法吗?

合同纠纷广西壮族自治区-来宾市2022-05-22 22:29:16188*****106

分享

律师回复

  • 李良律师
    月帮助59
    陕西谷正律师事务所
    你好,如果经济性裁员需要支付经济补偿金,但不能以此降低待遇
    回复于 2022-05-22 22:30:30 咨询他
  • 曾光波律师
    月帮助0
    贵州修慎律师事务所
    降薪调岗要协商,变相降薪的可以申请劳动仲裁
    回复于 2022-05-22 22:31:17 咨询他
  • 王香妮律师
    月帮助124
    陕西萃聚律师事务所
    可以不同意。。。。。
    回复于 2022-05-22 22:35:31 咨询他
    • 律师回复: 2022-05-22 22:36:13

      变相裁员可申请劳动仲裁

  • 罗明镜律师
    月帮助1
    北京市盈科(兰州)律师事务所
    你好,不合法的。。。。。。。
    回复于 2022-05-22 22:36:05 咨询他

在线法律咨询

1分钟提问,30秒匹配律师

当前2421 名律师在线
立即提问

合同纠纷类型活跃律师

合同纠纷最新咨询

我也要提问

听讼法律咨询公众号

律师回复不错过

听讼法律咨询小程序

随时随地咨询

我是律师

 

联系客服 9:00-18:00

027-85881208

听讼律助公众号

案源信息早知道

鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号  增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)

Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502