律师回复

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  焦银龙律师

  月帮助0人

  云南上首律师事务所

  可以要求单位签订无固定期限劳动合同，解聘的话可以要求N+1的经济补偿金

  回复于 2022-06-01 16:32:45 咨询他
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  赵代川律师

  月帮助0人

  湖北得伟君尚律师事务所

  不同意的话可以申请劳动仲裁的。

  回复于 2022-06-01 16:33:33 咨询他
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  刘学律师

  月帮助0人

  辽宁紫泰律师事务所

  是可以的，从第三次开始，单位应当与你签订无固定期限劳动合同，除非你这边要求签订固定期限

  回复于 2022-06-01 16:37:02 咨询他

  • 律师回复： 2022-06-01 16:37:33

    如果解聘你，你是可以申请劳动仲裁的

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  张丽凤律师

  月帮助3人

  广西荔泉律师事务所

  可以申请劳动仲裁也可以投诉处理。

  回复于 2022-06-01 16:58:41 咨询他
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  李莹塔律师

  月帮助0人

  北京市京师律师事务所

  您好，可以要求签无固定期限合同

  回复于 2022-06-01 17:39:28 咨询他