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你好,我现在处于被调离岗位状态,也抗拒这新岗位,到新岗位也一直没有安排工作内容。 这样可以申请被迫离职赔偿吗

劳动争议广东省-深圳市2022-06-16 15:30:41187*****312

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律师回复

  • 金梦娜律师
    月帮助23
    广东法鹏律师事务所
    你好,如果是未经协商强制调离岗位,且不按合同约定提供劳动条件,可以申请解除劳动合同并索要经济补偿金。
    回复于 2022-06-16 15:33:52 咨询他
  • 敖长江律师
    月帮助19
    广东法鹏律师事务所
    那他的工资有没有给你发呢?
    回复于 2022-06-16 15:34:58 咨询他
  • 董文华律师
    月帮助0
    广东恒雍律师事务所
    目前岗位的工资与之前相比怎么样?
    回复于 2022-06-16 15:45:12 咨询他
  • 陈华律师
    月帮助44
    江苏首维律师事务所
    你好,请问工资有没有正常发放?未经协商强制调离岗位是不合理的,不过还是需要结合你们的劳动合同来具体分析。可以点击我的头像进行一对一咨询。
    回复于 2022-06-16 15:51:25 咨询他

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