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暑假工未满两个月离职按80%工资支付。

债权债务青海省-西宁市2022-07-27 08:56:30181*****207

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律师回复

  • 韩瑞律师
    月帮助615
    山西北野律师事务所
    如果签订的是实习协议,是否有效的
    回复于 2022-07-27 08:57:59 咨询他
  • 张婷婷律师
    月帮助1
    山东英途律师事务所
    你好,可以向劳动监察大队投诉
    回复于 2022-07-27 08:59:12 咨询他
  • 张宝律师
    月帮助0
    山东文之律师事务所
    你好,按照约定的来,80%的工资是试用期的规定,您不属于劳动关系不适用试用期的规定
    回复于 2022-07-27 09:00:55 咨询他
  • 蔡文淑律师
    月帮助1
    山东英途律师事务所
    这种是兼职的,对吧?具体有没有签订合同,工资的话,按照合同约定来支付
    回复于 2022-07-27 09:04:34 咨询他
  • 王红梅律师
    月帮助82
    湖北九凯律师事务所
    你们当初怎么谈的?对试用期的工资约定了吗?
    回复于 2022-07-27 09:09:16 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助4182
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,需要按照约定,足额支付报酬,最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行电话咨询
    回复于 2022-07-27 10:32:31 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助2365
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2022-07-27 12:37:23 咨询他
  • 周纯律师
    月帮助0
    泰和泰(武汉)律师事务所
    你好,可向当地劳动监察大队投诉。
    回复于 2022-07-27 14:27:02 咨询他

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