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我上了近一个月的班 老板只给我385元的工资 其余的给我不合理的扣了 即将走法律程序 请问这385元我能不能收

经济金融贵州省-贵阳市2022-10-13 01:14:06157*****875

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律师回复

  • 梁慧敏律师
    月帮助0
    贵州毕阳律师事务所
    可以收的,这不影响您追讨其余的工资。
    回复于 2022-10-13 01:16:58 咨询他
  • 王红梅律师
    月帮助0
    湖北九凯律师事务所
    可以先收,后面去申请劳动仲裁要求老板支付克扣的工资。
    回复于 2022-10-13 06:13:19 咨询他
  • 李建业律师
    月帮助121
    山西北野律师事务所
    原则应该能要回,用人单位应当全额结清工资
    回复于 2022-10-13 06:17:21 咨询他
  • 任淑萍律师
    月帮助249
    湖北理元理律师事务所
    您好!可以申请劳动仲裁。
    回复于 2022-10-13 07:28:46 咨询他
  • 余宛霖律师
    月帮助2
    上海三方(杭州)律师事务所
    可以,请注意您不要在任何自愿离职、结清工资的书面材料上签字,及时申请仲裁。
    回复于 2022-10-13 09:14:50 咨询他
  • 阙彦清律师
    月帮助50
    浙江融哲律师事务所
    你好 可以收,后申请劳动仲裁可以要求单位足额支付工资
    回复于 2022-10-13 10:14:47 咨询他

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