律师回复

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  王红梅律师

  月帮助0人

  湖北九凯律师事务所

  你可以向劳动监察部门投诉公司的违法行为。

  回复于 2022-10-20 17:06:37 咨询他
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  黄嘉玲律师

  月帮助8人

  江西赣深律师事务所

  你好，过了试用期提前30日递交书面离职申请就可以离职

  回复于 2022-10-20 17:06:58 咨询他
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  陈彬彬律师

  月帮助0人

  上海三方(杭州)律师事务所

  你好，该条款是无效的。

  回复于 2022-10-20 17:17:50 咨询他
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  时龙律师

  月帮助2823人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2022-10-21 09:37:53 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助3768人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  回复于 2022-10-21 09:38:11 咨询他
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  毛高文律师

  月帮助0人

  湖北征和律师事务所

  你好，员工有辞职的权利，公司不让员工辞职是违反劳动合同法的，员工内可以向当地劳动行政部门投诉，或申请劳动仲裁。用法律的手段来维护自己的合法权益。 根据劳动合同法第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

  回复于 2022-10-21 12:19:18 咨询他