咨询首页>劳动争议>咨询详情

试用期马上转正,公司要求降薪才准许转正,但入职劳动合同签订协议已经规定好了薪资

劳动争议四川省-成都市2023-05-08 22:48:38175*****798

分享

律师回复

  • 李良律师
    月帮助59
    陕西谷正律师事务所
    你好,很明显不合理。
    回复于 2023-05-08 22:49:07 咨询他
  • 王建宇律师
    月帮助766
    广东公忠律师事务所
    那就需要按照劳动合同签订的协议 ,履行支付薪资的义务 ,不支付的话就可以申请劳动仲裁 ,支付工资支付经济补偿金 支付加班工资 补缴五险一金 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
    回复于 2023-05-08 23:10:58 咨询他
  • 成思亮律师
    月帮助87
    广东深宝律师事务所
    立即进行劳动仲裁比较好
    回复于 2023-05-08 23:49:21 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助2823
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-05-09 22:27:12 咨询他

劳动争议类型活跃律师

劳动争议最新咨询

我也要提问

听讼法律咨询公众号

律师回复不错过

听讼法律咨询小程序

随时随地咨询

我是律师

 

联系客服 9:00-18:00

027-85881208

听讼律助公众号

案源信息早知道

鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号  增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)

Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502