咨询首页>其他>咨询详情

事业单位辞职,走的辞职程序,虽然有辞职批复截图,但是本人没收到那张纸;最后原单位给的“解除聘用合同证明书”,并且存入了档案中。导致下一个单位,也是事业单位不承认我在前单位的工龄。请问这时候我应该怎么办?原单位解释:解除聘用合同的意思是双方自愿条件下,解除合同关系。但是现单位坚持:解除聘用合同就是被解聘,所以不承认。

其他广东省-揭阳市2023-05-15 04:08:44136*****546

分享

律师回复

  • 任淑萍律师
    月帮助207
    湖北理元理律师事务所
    您好,要求原单位出个证明。
    回复于 2023-05-15 05:16:09 咨询他
  • 周一律师
    月帮助805
    江苏高志平律师事务所
    工龄问题请咨询组织人事部门
    回复于 2023-05-15 06:57:31 咨询他
  • 傅崇瑞律师
    月帮助3
    北京鸣静律师事务所
    通过劳动仲裁解决 详细情况一对一咨询我
    回复于 2023-05-15 09:11:22 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助3768
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2023-05-15 09:35:28 咨询他

听讼法律咨询公众号

律师回复不错过

听讼法律咨询小程序

随时随地咨询

我是律师

 

联系客服 9:00-18:00

027-85881208

听讼律助公众号

案源信息早知道

鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号  增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)

Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502