律师回复

• 
  李莎律师

  月帮助19人

  北京市中银（南京）律师事务所

  建议还是给领导再写一份书面的离职申请，保留证据，然后一个月后离职

  回复于 2023-05-24 09:27:17 咨询他

  • 用户追问： 2023-05-24 09:32:53

    这个是写给直系领导还是董事长呢？我是门店工作人员，本人在福州工作，直系领导在重庆，董事长在深圳总部

  • 律师回复： 2023-05-24 09:34:33

    给直系领导写就好

• 
  张敏律师

  月帮助0人

  山东新空间律师事务所

  提前三十日书面提出离职，到期后可离职

  回复于 2023-05-24 09:29:53 咨询他
• 
  叶陈辉律师

  月帮助1人

  上海标胜律师事务所

  你好，直接离职没问题。何况你也已经提前多次告知了。

  回复于 2023-05-24 09:33:19 咨询他

  • 用户追问： 2023-05-24 10:03:55

    那我直接离职，公司不开具离职证明我要怎么去维护我的权益呀？因为我的新工作，公司要求要有离职证明原件

  • 律师回复： 2023-05-24 10:37:37

    公司不给出离职证明，可以去劳动监察部门投诉

• 
  刘蓉律师

  月帮助3454人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  回复于 2023-05-24 10:40:37 咨询他
• 
  时龙律师

  月帮助1704人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2023-05-24 22:17:28 咨询他