孕期公司同区搬迁 从家到新地址63公里 公司只提供宿舍 无其他补助 合同有写办公地址 这种情况下如果公司不主动辞退也不协商赔偿该怎么办,等搬迁后无法办公也无法前往新地址,去仲裁申请2n+1,且社保缴纳至拿到生育津贴后,这种要求合理吗?
公司法律浙江省-杭州市2023-09-06 12:34:56150*****163
孕期公司同区搬迁 从家到新地址63公里 公司只提供宿舍 无其他补助 合同有写办公地址 这种情况下如果公司不主动辞退也不协商赔偿该怎么办,等搬迁后无法办公也无法前往新地址,去仲裁申请2n+1,且社保缴纳至拿到生育津贴后,这种要求合理吗?
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