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您好 目前情况是 公司昨天晚上通知我明天不用上班了 给出的理由是 公司最近要搬离郑州 要去到上海,所以就给个口头辞退的理由 第二天我还是去正常上班了,跟负责人聊了一下这事情,他的意思是说 公司要搬到上海去 我也没有辞退你,没搬离郑州之前你也可以来继续上班,你上几天班工资照常给你,是这样说的 我想咨询的是这种情况我可以索要赔偿吗?通过什么手段来维护权益 在这里上班六个月多一点了 也没有签订劳动合同,没有社保,

劳动争议河南省-郑州市2023-09-20 17:46:59130*****699

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律师回复

  • 丁万昌律师
    月帮助43
    广东国晖(合肥)律师事务所
    你好,你可以申请劳动仲裁要赔偿,点击头像电话详细咨询解答给你提供解决办法
    回复于 2023-09-20 17:49:39 咨询他
  • 华靖月律师
    月帮助58
    河南威武律师事务所
    你好,你可以申请劳动仲裁要赔偿,
    回复于 2023-09-20 17:54:41 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助2823
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,未签订劳动合同,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-09-22 15:39:33 咨询他

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