我向公司提出离职申请，但是公司突然跟我说有个协议需要我签才能让我离职，这个协议内容大概是（我被安排出差，然后回来后两年内不能离职，不然要赔付公司出差的所有消费），这个协议我事先是不知道有的，然后我提出离职过后，公司提出这个协议了，导致现在我的离职申请领导不批，我想问这不是我的问题，我能在提出离职后30天正常离职嘛

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其他江苏省-常州市2023-09-23 14:53:51189*****125

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律师回复

吴昊律师

月帮助12人

湖北朴诺律师事务所

该条款是与法律相违背的,是违法的,属于无效的条款。辞职是劳动者的权利,用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的属于无效的条款。

回复于 2023-09-23 15:22:29 咨询他
吴梦丽律师

月帮助3人

浙江环立律师事务所

提出辞职30天后就可以离职的

回复于 2023-09-23 15:28:32 咨询他
马雪玲律师

月帮助1205人

上海宇天律师事务所

可以的，你不愿意签就不签。

回复于 2023-09-23 15:50:56 咨询他