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1.公司是否可以单方面降低员工薪资 2.公司是否可以单方面停止五险缴纳 3.公司停止工作安排逼迫员工离职怎么办?

劳动争议福建省-泉州市2023-12-15 17:18:55188*****089

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律师回复

  • 谢福金律师
    月帮助206
    广东典纬律师事务所
    均不可以的,可以要求公司支付赔偿金,如有其他疑问,可电话或一对一咨询我,以便更好维护您的权益。
    回复于 2023-12-15 17:20:09 咨询他
  • 张菁律师
    月帮助62
    北京市京师律师事务所
    不可以,不可以,不可以
    回复于 2023-12-15 17:21:08 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助3264
    北京盈科(武汉)律师事务所
    单方面降低工资是违法的。缴纳五险可以去投诉。停止工作不发工资就可以去举报
    回复于 2023-12-15 18:16:41 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助2823
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,不可以,不合法的,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-12-15 18:33:03 咨询他
  • 王建宇律师
    月帮助766
    广东公忠律师事务所
    第一个问题不可以 ,第二个问题不可以 ,第三个问题 申请劳动仲裁 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
    回复于 2023-12-15 20:32:51 咨询他

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