律师你好,我在武汉一家公司里遭到了不平等的对待,以下是不公对待的详细细节,想想你这边咨询一下:公司试用期结束恶意辞退员工,且在试用期内不缴纳社保,入职不到一个月通过口头形式将我的工作时间从约定的双休变更为单休,这个过程中并没有在薪资待遇方面予以补偿,并且还以我周末未到公司上班为理由扣我工资。现在我向公司提出了辞退的补偿,公司以我没有转正拒绝支付。但是公司在合同规定的转正期限之前并没有告知我不予转正的决定,请问我这边走劳动仲裁可行吗?
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您好,想问问通过正规考试考进了街道办民办幼儿园里,属于聘用制老师,后来幼儿园固定资产被教育局收回,老师们遗留,都被借调回了街道办事处上班,街道后来搞机构改革举行其他考试,让老师们参加考试,后通过分流,把老师们变成了第三方劳务派遣,并签订了劳务合同,并且取消了原有的工会福利,还取消了多年的工作年限,这正规吗?老师们该怎么维权呢?