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您好,我是深圳南山一家公司的员工。公司从12月份开始不发工资,到现在已经有三个月了。我从22年8月份入职,现在入职了一年半 ,请问我应该怎么拿到工资呢?是不是快要劳动仲裁,选择被迫离职还是不离职呢?哪种方法最快最稳拿到拖欠工资,谢谢您

劳动争议广东省-深圳市2024-02-25 16:25:48132*****665

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律师回复

  • 利金倩律师
    月帮助23
    北京市京师(深圳)律师事务所
    您好!不能协商的情况下,需要走被迫离职,再提劳动仲裁
    回复于 2024-02-25 16:30:14 咨询他
  • 王建宇律师
    月帮助766
    广东公忠律师事务所
    去申请劳动仲裁 ,不光是要求工资 ,还要求经济补偿金 ,八小时以外的加班工资 ,双休日法定假日工资 ,年假工资 ,失业保险待遇 ,五险一金 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
    回复于 2024-02-25 16:46:38 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助3734
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2024-02-25 20:13:24 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助2876
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,如拖欠工资,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-02-26 09:43:38 咨询他
  • 刘敏律师
    月帮助1635
    山东东标律师事务所
    协商不成可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁,都不快。
    回复于 2024-02-26 11:08:11 咨询他

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