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您好,上个月下旬告知我要给我调岗降薪,我已经拒绝多次了,公司一直默认给我调岗完成,每天安排都是调岗之后的工作,我每天做的还是调岗前的工作,今天发工资扣了两千多,公司说是因为我消极怠工,没有完成催收房租的业务等,公司上个星期因为我拒绝调岗降薪同事也没有一个人敢和我说话了,这种情况我该怎么办呢,我想维护自己的权益,我已经给公司邮寄和微信发给公司经理我拒绝调岗降薪的书面通知,公司邮箱拒收了我的邮件,公司也口头告诉我降薪,没有书面通知,也不承认要辞退我,这种情况我该怎么办呢

劳动争议北京市2024-03-10 12:12:28135*****575

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律师回复

  • 龚永青律师
    月帮助0
    江苏金木天律师事务所
    仲裁。可以提供处理思路。 /
    回复于 2024-03-10 12:15:06 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助2876
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,不合法,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-03-10 12:59:24 咨询他
  • 梁智斌律师
    月帮助41
    北京市京师(通州)律师事务所
    未协商一致不能私自调岗降薪。少开工资可以通过劳动监察大队反馈或者申请仲裁。还有不明白的,及时电话咨询我,点我头像一对一给您解答。我是北京律师
    回复于 2024-03-10 13:06:03 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助3734
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2024-03-10 15:10:05 咨询他

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