律师回复

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  张志伦律师

  月帮助0人

  湖北和开胜律师事务所

  不需要，劳动合同里即使有约定，该约定也属于无效的。

  回复于 2024-03-13 10:56:11 咨询他
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  王凤祥律师

  月帮助65人

  浙江融哲律师事务所

  不需要提前告知 没那么严格的要求的

  回复于 2024-03-13 11:00:47 咨询他
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  张雪律师

  月帮助1441人

  湖北楚智律师事务所

  如果劳动合同有约定，还是最好提前告知公司，公司可以提前安排人员交接工作。

  回复于 2024-03-13 11:59:30 咨询他
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  易磊律师

  月帮助3264人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  劳动者需要提前一个月通知离通知单位离职。

  回复于 2024-03-13 12:32:37 咨询他
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  时龙律师

  月帮助2823人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，需要补偿的，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2024-03-13 20:23:35 咨询他