咨询首页>劳动争议>咨询详情

前两个月公司发布了一系列管理规定,如考勤、绩效等,现在发通知说每个人都需要针对这些通知制度进行签字。 不仅要员工同意当前已发布的制度,还说明未来修订版也默认同意。 公司这个行为是合法的吗?

劳动争议广东省-广州市2024-05-21 20:53:00188*****778

分享

律师回复

  • 王建宇律师
    月帮助766
    广东公忠律师事务所
    需要征得工会的通过 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
    回复于 2024-05-21 20:55:05 咨询他
  • 郝智毅律师
    月帮助0
    广东琉璃律师事务所
    这个规定有没有经过工会或者职工代表大会审议通过
    回复于 2024-05-21 20:58:51 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助3734
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2024-05-22 11:34:47 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助2876
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,工会通过或经员工确认,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-05-22 22:46:34 咨询他

劳动争议类型活跃律师

劳动争议最新咨询

我也要提问

听讼法律咨询公众号

律师回复不错过

听讼法律咨询小程序

随时随地咨询

我是律师

 

联系客服 9:00-18:00

027-85881208

听讼律助公众号

案源信息早知道

鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号  增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)

Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502