律师回复

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  马雪玲律师

  月帮助1205人

  上海宇天律师事务所

  这是不合理的，需要支付补偿金

  回复于 2024-05-27 20:45:41 咨询他
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  刘敏律师

  月帮助1476人

  山东东标律师事务所

  可以拒绝，协商不成的可以去劳动监察大队投诉，拖欠工资的可以申请劳动仲裁。

  回复于 2024-05-27 20:46:24 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助609人

  广东公忠律师事务所

  可以这么理解呀 ，员工如果不认可 ，可以直接申请劳动仲裁 要求解除合同支付经济补偿金的 ，同时 是否有五险一金呀 ，是否有年假呀 ，是否有双休日法定假日啊 ，这些都可以要求补偿的 ，还有失业保险待遇

  回复于 2024-05-27 20:47:04 咨询他
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  时龙律师

  月帮助2973人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，不合法，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2024-05-27 23:26:28 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助3666人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2024-05-28 14:27:20 咨询他