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公司5.31口头通知我第二天不用来了,到现在也没有给我结清工资,说要到统一发薪日给我结,然后就不回信息了。公司是个体户,未签合同和缴纳社保,也无打卡记录,这种情况我可以要求赔偿吗?需要怎么做?

劳动争议江西省-宜春市2024-06-03 13:39:17177*****702

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律师回复

  • 孟祥耀律师
    月帮助200
    北京银雷律师事务所
    没有劳动合同这个一般是支付双倍工资的
    回复于 2024-06-03 13:43:59 咨询他
  • 莫德炎律师
    月帮助0
    广西红顶君律师事务所
    你好,可以去申请劳动仲裁,具体联系我指导你
    回复于 2024-06-03 13:56:07 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助2876
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,违法解除,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-06-03 15:03:20 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助3734
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2024-06-03 15:28:10 咨询他
  • 蒋珊律师
    月帮助20
    北京大成(石家庄)律师事务所
    你好,这种情况可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
    回复于 2024-06-03 16:14:50 咨询他

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