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公司未签订劳务合同 且辞退我 我应该怎么做

合同纠纷江苏省-苏州市2024-07-03 18:51:48182*****198

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律师回复

  • 李孝君律师
    月帮助24
    上海段和段(苏州)律师事务所
    直接委托律师劳动仲裁,干脆利索。
    回复于 2024-07-03 18:55:14 咨询他
  • 马雪玲律师
    月帮助996
    上海宇天律师事务所
    可以去劳动监察大队投诉或者仲裁,还有不懂的私信详细沟通。
    回复于 2024-07-03 18:57:14 咨询他
  • 张朝春律师
    月帮助33
    重庆渝万律师事务所
    可以申请劳动仲裁维权。
    回复于 2024-07-03 19:09:56 咨询他
  • 郭鉴贤律师
    月帮助0
    广东公忠律师事务所
    首先公司是否有出辞退通知书,有的话可以直接仲裁,然后申请二倍工资差额以及赔偿金
    回复于 2024-07-03 19:54:17 咨询他
  • 杨中华律师
    月帮助38
    河南国基律师事务所
    你好,可以主张未签劳动合同双倍工资,具体细节可以点击头像私信一对一为你提供法律咨询
    回复于 2024-07-03 21:07:29 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助2251
    北京盈科(武汉)律师事务所
    违法辞退可以申请双倍赔偿
    回复于 2024-07-03 22:38:02 咨询他

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