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劳动合同没到期,公司通过考核的方式裁人,这合法吗

合同纠纷河南省-信阳市2024-07-08 16:15:44166*****911

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律师回复

  • 刘敏律师
    月帮助1694
    山东东标律师事务所
    不合法,无故辞退的可以要求支付经济赔偿金,协商不成可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2024-07-08 16:16:49 咨询他
  • 王孟辉律师
    月帮助3
    安徽年代律师事务所
    公司无故辞退可以向劳动监察大队投诉
    回复于 2024-07-08 16:20:18 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助2823
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,不合法,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-07-08 20:12:55 咨询他
  • 蒋珊律师
    月帮助20
    北京大成(石家庄)律师事务所
    你好,不合法,可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
    回复于 2024-07-09 15:34:40 咨询他

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