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6.13上的班 7.19离职的中间休息了五六天 没有签劳动合同 能申请赔双倍工资吗

劳动争议湖北省-武汉市2024-07-24 21:08:47153*****545

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律师回复

  • 赵代川律师
    月帮助519
    湖北得伟君尚律师事务所
    可以从7.12开始主张双倍工资。
    回复于 2024-07-24 21:11:55 咨询他
  • 张雪律师
    月帮助741
    湖北楚智律师事务所
    7.13后的可以申请双倍。
    回复于 2024-07-24 22:11:36 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助2869
    北京盈科(武汉)律师事务所
    没有签订合同,可以主张双倍工资补偿。
    回复于 2024-07-25 12:55:40 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助1780
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,未签订劳动合同,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-07-25 22:24:32 咨询他

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