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你好,公司上个月降薪50%,工资实在太低了,没办法维持正常生活,我想最近离职,但是他拖欠了我两个五月50%的工资,我怎么才能把这个要回来?另外我想要让他给我补交五险一金,但是不知道该什么时候提?是提离职的时候提?还是走之后直接到社保局提?另外我要是现在五险一金,他不给我

其他北京市2024-07-29 14:12:24188*****293

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律师回复

  • 王孟辉律师
    月帮助5
    安徽年代律师事务所
    补缴社保只能通过仲裁或者起诉的方式,可以去社保局举报投诉但是工作人员也没办法要求单位执行。
    回复于 2024-07-29 14:13:49 咨询他
  • 薛清元律师
    月帮助0
    山西丰图律师事务所
    这种情况走劳动仲裁程序
    回复于 2024-07-29 14:14:44 咨询他
  • 蒋珊律师
    月帮助136
    北京大成(石家庄)律师事务所
    你好,可以向社保部门进行投诉,拖欠工资可申请劳动仲裁。
    回复于 2024-07-29 16:08:04 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助2967
    北京盈科(武汉)律师事务所
    单方面降低的话,你可以申请仲裁,要求补偿。
    回复于 2024-07-29 17:07:31 咨询他

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