律师回复

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  李志峰律师

  月帮助12人

  山西禹阳清池律师事务所

  可以联系我详聊一下情况

  回复于 2024-07-31 06:32:17 咨询他
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  刘建伟律师

  月帮助455人

  陕西汉钟律师事务所

  可以去找当地的劳动监察大队解决

  回复于 2024-07-31 07:27:43 咨询他
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  周一律师

  月帮助819人

  江苏高志平律师事务所

  暑假工是劳务关系，有工资问题，只能起诉要回。

  回复于 2024-07-31 09:16:55 咨询他
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  赵代川律师

  月帮助0人

  湖北得伟君尚律师事务所

  根据《中华人民共和国劳动法》第九十一条的规定，如果用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资，劳动行政部门有权责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。

  回复于 2024-07-31 09:40:16 咨询他
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  时龙律师

  月帮助2058人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，拖欠工资，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2024-07-31 10:47:33 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助3814人

  广东天诺律师事务所

  你好！合同有约定的按照合同约定，协商不成可以向法院起诉。提交民事起诉状、证据材料、双方的身份资料。

  回复于 2024-07-31 11:37:44 咨询他