律师回复

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  梁晶律师

  月帮助18人

  湖南人和（株洲）律师事务所

  如果合同约定了劳动地点的情况下，强制调走可以主张赔偿

  回复于 2024-08-02 11:45:07 咨询他

  • 用户追问： 2024-08-02 11:47:02

    您的意思是说我原来签署的合同有固定上班地点，然后原有的地点调动的话才有赔偿是吗？

  • 律师回复： 2024-08-02 11:47:48

    一般情况下是这样的，具体情况可以点击头像一对一咨询我

  • 用户追问： 2024-08-02 11:52:42

    跟原来店铺平均工资要低呢？

  展开全部 3 条
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  宋加秘律师

  月帮助0人

  北京市盈科（济南）律师事务所

  你好，这属于变更工作内容，可以协商，协商不成离职的话，也可以主张经济补偿的

  回复于 2024-08-02 11:58:51 咨询他
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  孙庆伟律师

  月帮助7人

  浙江六律师律师事务所

  这个要看劳动合同如何约定，一般情况下公司可以基于自主经营权对员工的工作地点进行变更（相同市）

  回复于 2024-08-02 14:07:37 咨询他