咨询首页>劳动争议>咨询详情

面试的时候约定干满一年否则就要赔付一个月工资作为违约金合理合法吗?可以拿到工资吗?

劳动争议云南省-昆明市2024-10-28 17:15:09199*****246

分享

律师回复

  • 易磊律师
    月帮助3281
    北京盈科(武汉)律师事务所
    这个没有依据可以正常要工资
    回复于 2024-10-28 17:29:27 咨询他
  • 陈华律师
    月帮助138
    江苏首维律师事务所
    你好,应当支付实际工资,协商不成可以向当地劳动监察大队举报投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2024-10-28 17:45:14 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助2876
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,如拖欠工资,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-10-29 10:15:58 咨询他

劳动争议类型活跃律师

劳动争议最新咨询

我也要提问

听讼法律咨询公众号

律师回复不错过

听讼法律咨询小程序

随时随地咨询

我是律师

 

联系客服 9:00-18:00

027-85881208

听讼律助公众号

案源信息早知道

鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号  增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)

Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502