律师回复

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  吴亮律师

  月帮助11275人

  浙江佑平律师事务所

  a. 根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第三十八条规定，如果用人单位超过三个月未支付经济补偿，劳动者可以请求解除竞业限制约定，人民法院应予支持。因此，你不需要继续履行竞业协议。b. 你书面通知要求单方面解除竞业限制是有效的，因为法律赋予了劳动者在用人单位未支付经济补偿超过三个月时的单方解除权。

  回复于 2024-11-26 14:10:40 咨询他
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  莫德炎律师

  月帮助0人

  广西红顶君律师事务所

  你好，发给我帮你看看

  回复于 2024-11-26 14:58:31 咨询他