律师回复

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  周巍律师

  月帮助1人

  北京盈科（成都）律师事务所

  骨折一般都有十级工伤的，那就是十几万赔偿了

  回复于 2024-12-06 00:41:44 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助2994人

  浙江佑平律师事务所

  首先，申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔。即使没有劳动合同，只要能证明存在劳动关系，比如工资条、打卡记录等，就可以要求单位支付未签劳动合同双倍工资。赔偿包括医疗费、停工留薪期工资、护理费等，具体数额须结合本人工资、所在省份上一年度职工月平均工资等情况确定。如果单位不配合，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  回复于 2024-12-06 00:43:10 咨询他
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  周一律师

  月帮助804人

  江苏高志平律师事务所

  临时工属于劳务关系，按双方过错比例赔偿

  回复于 2024-12-06 07:36:51 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助2365人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2024-12-06 11:24:07 咨询他
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  时龙律师

  月帮助4182人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，进行工伤鉴定，根据工伤的情况，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2024-12-06 12:48:03 咨询他