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2023年11月至2024年11月,在其他公司兼职预算员,每月工资约定12000元,累计已发工资约80000元,拖欠工资66000元。如何通过法律手段收回工资?

其他四川省-成都市2024-12-07 11:03:35185*****889

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律师回复

  • 吴亮律师
    月帮助9645
    浙江佑平律师事务所
    拖欠工资可以通过以下法律手段解决:首先与公司协商,协商不成向劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁,必要时可向法院提起诉讼。
    回复于 2024-12-07 11:05:41 咨询他
    • 用户追问: 2024-12-07 11:10:06

      可以直接到法院起诉吗?申请财产保全不呢?因为他欠供应商和施工班组钱,除了每个月项目进度款回款,基本上没有什么资产可以执行。

    • 律师回复: 2024-12-07 11:16:40

      劳动仲裁前置,需要先申请劳动仲裁的

    • 律师回复: 2024-12-07 11:17:07

      如果对方给你出具过欠条,那可以不用劳动仲裁,直接拿着欠条法院起诉

    • 用户追问: 2024-12-07 11:18:48

      劳动仲裁的话就不能对公司账户的钱进行保全了吧?

    • 律师回复: 2024-12-08 08:25:31

      劳动仲裁过程中是可以对公司财产进行保全的

  • 韩瑞律师
    月帮助641
    山西北野律师事务所
    有兼职合同和工资发放证明,可以要求支付
    回复于 2024-12-07 11:10:44 咨询他
  • 马雪玲律师
    月帮助1384
    上海宇天律师事务所
    可以去劳动监察大队投诉或者仲裁,还有不懂的私信详细沟通。
    回复于 2024-12-07 11:45:19 咨询他
  • 占静律师
    月帮助1205
    湖北瀛楚律师事务所
    有没有签协议呢?关于这个工资,以及公寓内容的证据,都有的话,不支付,可以走法律途径维权
    回复于 2024-12-07 12:03:33 咨询他

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