我是某某商k的服务员 营销让我多收客人钱 然后营销跟客人发生争执 我在拉架的时候被营销踢了一脚 客人把我的手机弄坏但是已经协商赔偿和解我上班大概两个月 未签劳动合同买完公司单还剩3600我用了 犯法吗
劳动争议浙江省-宁波市2024-12-07 22:24:24172*****075
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我的工资甲方已经支付给劳务公司，老板被拘留了，钱拿不到，公司财务说公司账户被冻结，拒绝支付，我该怎么办
易磊 等3名律师回复
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在公司工作2年8个月，公司突然宣布搬家，大小周，因周末跨省通勤无法接受，协商后仅给到2个月补偿，想申请N，即3个月补偿，有法律条款支持吗？
吴亮 等2名律师回复
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我从2022年11月就职于一家电商公司人事行政部人事专员岗位，24年12月部门降本增效，辞退了行政前台，叫我接手前台的相关工作，12月还增加了招聘工作，工作量增加。把我从人事专员岗位调岗到行政前台，没有书面调岗，只是口头叫我接手，工资没变，这是否是不合理调岗？我是否可以不接受？
占静 等2名律师回复
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在鸭货店上夜班送餐，原本两个员工送餐，现在只剩我一个人，老板让我一个人干两个人的活，还不给涨工资，由于受不了高强度工作，想离职，老板说离职后这个月一分钱工资没有，老板没给交过社保，也没签劳动合同，已经上班快半年了，请问该怎么办
占静 等2名律师回复
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工作单休，每天工作8小时，工资单上面没有写加班费这一项，节假日都比正常的少放一天，底薪由基本工资2210+岗位津贴1490+交通餐饮补助300构成，总共4000，请问可以索要周六的加班工资吗？合同上写着是92块一天
易磊 等4名律师回复
