律师回复

• 
  吴亮律师

  月帮助7856人

  浙江佑平律师事务所

  工厂应支付停工留薪期工资等。先与工厂协商，不成可申请劳动仲裁。工伤认定后，依法享受工伤待遇。若工厂不配合，可寻求法律援助。

  回复于 2025-01-18 13:27:23 咨询他
• 
  李建业律师

  月帮助152人

  山西北野律师事务所

  建议及时申请劳动能力鉴定，结果出来后与单位协商工伤赔偿

  回复于 2025-01-18 13:29:11 咨询他
• 
  张颖律师

  月帮助4420人

  江苏振和律师事务所

  你好，申请工伤认定了吗？

  回复于 2025-01-18 13:36:17 咨询他
• 
  时龙律师

  月帮助2500人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，进行工伤鉴定，根据工伤的情况，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-01-18 21:32:25 咨询他
• 
  刘蓉律师

  月帮助3535人

  广东天诺律师事务所

  你好！申请工伤认定与劳动能力鉴定，由专业的鉴定机构鉴定，不同级别赔偿标准不同。

  回复于 2025-01-19 11:38:11 咨询他