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你好,我的生育津贴在生娃期间已经到了公司,但是到我休完产假后回去离职公司都没有发我的生育津贴,可以申请劳动仲裁吗?产假期间公司只发了底薪,现在我已经离职了,五险一金还在参保状态

医疗纠纷广西壮族自治区-贺州市2025-03-01 10:59:34156*****918

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律师回复

  • 张扬智律师
    月帮助126
    福建厦龙律师事务所
    你好,这种情况可以去申请劳动仲裁呀,这个要及时去申请,要提交仲裁申请材料,有需要的话可以委托本律师代写材料,指导立案仲裁可以电话具体沟通咨询。
    回复于 2025-03-01 11:02:58 咨询他
  • 吴亮律师
    月帮助10846
    浙江佑平律师事务所
    可以申请劳动仲裁。你可收集相关证据,如生育津贴到公司的证明等,向劳动仲裁部门提出申请,要求公司支付生育津贴及补齐产假期间工资差额。
    回复于 2025-03-01 11:04:40 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4072
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2025-03-01 11:20:37 咨询他
  • 王建宇律师
    月帮助4258
    广东公忠律师事务所
    你好,可以去申请劳动仲裁的。
    回复于 2025-03-01 12:22:46 咨询他

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