律师回复

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  刘蓉律师

  月帮助4628人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2025-03-30 15:38:09 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助7638人

  广东公忠律师事务所

  你好，一般是按照当时的工资来计算的，而不是按照现在。我这边可以详细帮你计算加班费。周一到周五加班是支付1.5倍，周六到周日是两倍。节假日应当支付三倍。

  回复于 2025-03-30 15:38:52 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助10536人

  浙江佑平律师事务所

  计算两年前周六日和节假日上班的双倍三倍工资，通常是按照当时劳动者本人的工资标准来计算，而非近一年平均工资。具体应以劳动合同约定或实际发放的工资为准。如果存在争议，可通过与单位协商或向劳动监察部门投诉等方式解决。

  回复于 2025-03-30 15:40:56 咨询他
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  任淑萍律师

  月帮助455人

  湖北理元理律师事务所

  您好，按照一年平均工资来算，

  回复于 2025-03-30 15:42:08 咨询他
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  占静律师

  月帮助821人

  湖北瀛楚律师事务所

  当时的加班工资，按照加班当时的工资标准计算，

  回复于 2025-03-30 16:03:27 咨询他
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  时龙律师

  月帮助8038人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  计算两年前加班工资时，首先看用人单位与劳动者是否有约定，有约定则从其约定；若双方没有约定，或者约定标准低于集体合同或本单位工资支付制度标准，按照集体合同或本单位工资支付制度执行；人工打字解答不易，顺手给时龙律师五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-03-30 16:30:58 咨询他