律师回复

• 
  张冲律师

  月帮助13人

  山东国曜琴岛律师事务所

  向银行提供您与上一家公司的劳动合同、离职证明、工资条等相关文件，证明该笔款项是合法的工资收入。向银行说明款项的来源和性质，表明您愿意配合银行的风控要求，但公司不配合电话确认。通过邮件或书面形式正式通知公司，要求其配合银行的风控流程，提供必要的确认或证明文件。

  回复于 2025-04-01 11:15:28 咨询他
• 
  吴亮律师

  月帮助2840人

  浙江佑平律师事务所

  这种情况你可以先与公司相关人员沟通，说明事情的重要性和紧迫性，争取他们配合。如果仍不配合，可考虑通过劳动监察部门投诉或向法院提起诉讼来解决，要求公司配合解冻并承担相应责任。

  回复于 2025-04-01 11:18:15 咨询他
• 
  刘蓉律师

  月帮助2373人

  广东天诺律师事务所

  你好！既然公司不愿意确认该笔转账是支付工资，那就以公司未支付工资为由申请劳动仲裁，公司发表答辩意见自行说清工资支付情况。

  回复于 2025-04-01 11:26:52 咨询他
• 
  马雪玲律师

  月帮助1704人

  上海宇天律师事务所

  可以申请劳动仲裁，要求公司支付你被拖欠的工资，因此离职的补偿金，还可以思考是否存在以下情形，被辞退的双倍赔偿金，没签署合同的双倍工资，以及处理社保问题，点击头像可以图文咨询，可以把证据发给我帮你整理材料起诉，私信详细沟通以追回款项。

  回复于 2025-04-01 12:47:47 咨询他
• 
  王建宇律师

  月帮助2人

  广东公忠律师事务所

  可以到劳动监察大队投诉举报，也可以去申请劳动仲裁， 可以来电或者一对一咨询，我帮你代书劳动仲裁申请书。指导你去进行立案，维护你的合法权益。

  回复于 2025-04-01 15:23:43 咨询他