律师回复

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  吴亮律师

  月帮助2994人

  浙江佑平律师事务所

  这种情况你可以先和公司协商，明确要求他们给你解除劳动合同。如果协商不成，就去劳动监察部门投诉，让他们介入处理。实在不行，还可以通过劳动仲裁来解决，要注意收集好相关证据，比如工作记录等，来维护自己的权益。

  回复于 2025-04-01 18:58:03 咨询他
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  张颖律师

  月帮助575人

  江苏振和律师事务所

  你好 公司这种行为属于违法，协商不成可以去劳动监察部门投诉举报或者申请劳动仲裁

  回复于 2025-04-01 19:01:59 咨询他
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  梁智斌律师

  月帮助40人

  北京市京师（通州）律师事务所

  可以向劳动监察大队投诉，后续不行就申请仲裁。还有不明白的，及时电话咨询我，点我头像一对一给您解答。我是北京律师

  回复于 2025-04-01 19:05:59 咨询他
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  时龙律师

  月帮助4182人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你可以先与公司协商，明确其有出具解除劳动合同证明的法定义务。若协商不成，可向公司所在地的劳动行政部门投诉，由其责令公司改正。 时龙律师解答不易，顺手给时龙律师五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。如有不明白之处，也可以对我追问。

  回复于 2025-04-01 20:02:10 咨询他