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你好,工作上的问题,我于2023年6月初入职,到今天为止,公司一直未给我交社保,劳动合同也是今天签的,时间还倒签为2025年3月1日,我要怎么维护我的自身利益

其他湖北省-武汉市2025-12-19 21:57:47175*****345

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律师回复

  • 吴亮律师
    月帮助4783
    浙江佑平律师事务所
    这种情况确实比较棘手,不过别担心,你还是有办法维护自己权益的。首先,关于社保问题,根据《中华人民共和国社会保险法》,公司有义务为你缴纳社保。你可以先和公司沟通,要求他们补缴从入职到现在这段时间的社保。如果公司拒绝,你可以向当地劳动监察部门投诉,他们会介入调查并要求公司改正。 其次,关于劳动合同倒签的问题,这是不合法的。你可以要求公司重新签订一份真实日期的劳动合同。如果公司不同意,你可以收集相关证据,比如工作邮件、工资单等,证明你实际的入职时间和工作情况。如果协商不成,你可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,维护自己的合法权益。
    回复于 2025-12-19 21:58:40 咨询他

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