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当事人对《工伤认定申请表》不服,因为当事人不是工伤,因为当事人受的伤是他人强迫故意伤害所致,造成当事人柒级伤残,左手丧失劳动力,然后劳动保障行政部门又没有将《工伤认定申请表》交到当事人手中签字,造成当事人的主张诉求消失,这应该是劳动保障行政部门的错,请问律师当事人该怎么维权诉求追究?

行政纠纷江苏省-泰州市2019-07-01 12:52:20138*****404

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律师回复

  • 张龙律师
    月帮助0
    江苏维世德律师事务所
    提起行政诉讼
    回复于 2019-07-01 13:18:16 咨询他
  • 李吉平律师
    月帮助0
    江苏江北律师事务所
    如果认定为工伤,那即可以申请工伤待遇,也可以向打人者要求赔偿,你可以得到双份赔偿。
    回复于 2019-07-01 13:38:25 咨询他

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