咱们知道咱们现在找工作去公司都会跟企业签定相应的合同的，那么关于一些企业也会拖欠职工的薪酬，那么一些职工也是会向法院进行相应的申述的，那么接下来就由
听讼网小编关于劳作合同讨薪裁定请求书的相关常识进行相关的介绍，期望我们对这方面能够进行相关的了解。
劳作合同讨薪裁定请求书
请求人：___________________________(单位写明单位名称、居处、法定代表人或许负责人
名字、职务;公民写明名字、性别、年纪、民族、工作或许工作单位和职务、住址)
被请求人：__________________________(单位写明单位名称、居处、法定代表人或许负责人名字、职务;公民写明名字、性别、年纪、民族、工作或许工作单位和职务、住址)
请求事项：
1、____________________________________________________(写明请求裁定所要到达的意图)
2、____________________________________________________现实和理由：
______________________________________________________(写明请求裁定或提出建议的现实根据和法令根据，包含根据状况和证人名字及联系地址。特别要注意写明请求裁定所根据的裁定协议)
此致
×××劳作争议裁定委员会
请求人：__________________________(签名或盖章)
________年____________月____________日
劳作合同
是指劳作者与用工单位之间建立劳作联系，清晰两边权力和责任的协议。缔结和改变劳作合同，应当遵从相等自愿、协商一致的准则，不得违背法令、行政法规的规则。劳作合同依法缔结即具有法令约束力，当事人有必要实行劳作合同规则的责任。
