劳作裁定是指由裁定委员会对当事人恳求裁定的劳作争议居中公评与判决。那么恳求劳作裁定要预备哪些资料呢?劳作裁定的费用是多少呢?律师小编整理了一些劳作裁定的内容，欢迎咱们阅览下面的文章进行了解。
恳求劳作裁定需求什么
一、恳求裁定时效
劳作争议恳求裁定的时效期间为一年。裁定时效期间从当事人知道或许应当知道其权力被损害之日起核算。
二、恳求裁定提交的资料
(一)恳求人是劳作者的，请提交下列资料：
(1)《劳作裁定恳求书》
(2)恳求人身份证明复印件一份。
(3)有托付署理人的，需提交《授权托付书》托付公民署理的,还应提交托付署理人的身份证复印件。
(4)被恳求人工商注册挂号资料(机读资料或被恳求人营业执照复印件)一份。
(5)附依据清单(拜见《举证告诉书》)，依据中一般应包含证明存在劳作联系的资料，如：书、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职挂号表(报名表)、押金收据、社会保险缴费清单、暂住证、考勤记录、奖惩告诉、免除(停止)劳作联系的告诉(证明)等。当事人应供给依据正本一套，并依照被恳求人数供给副本。
(二)恳求人为10人以上，并有一起恳求的，可以推举代表参与裁定活动。
除提交第一类(1)至(6)项资料外，恳求人可推举1-3名代表，并提交整体恳求人签名的《授权书》。其间属欠薪的职工团体争议案子，恳求人还需提交按月列明的拖欠金额明细表。
(三)恳求人是用人单位的，请提交下列资料：
(1)《营业执照》副本(复印件)。
(2)《法定代表人(首要负责人)身份证明书》。
(3)有托付署理人的，需提交《授权托付书》一份，注明托付事项。
(4)依据附依据清单，拜见第一类第(5)项要求。
三、费用
劳作争议裁定不收费。
以上便是
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