劳动合同里有些什么内容

来源：听讼网整理2018-07-13 16:46浏览量：928

劳作合同里有些什么内容
《劳作合同法》第十七条规则：劳作合同应当具有以下条款：
(一)用人单位的称号、居处和法定代表人或许首要负责人
(二)劳作者的名字、住址和居民身份证或许其他有用身份证件号码
(三)劳作合同期限
(四)作业内容和作业地址;
(五)作业时间和歇息度假
(六)劳作报酬;
(七)社会稳妥
(八)劳作维护、劳作条件和工作损害防护
(九)法令、法规规则应当归入劳作合同的其他事项。
劳作合同除前款规则的必备条款外，用人单位与劳作者能够约好试用期、训练、保存隐秘、弥补稳妥和福利待遇等其他事项。
相关常识：
团体合同内容
团体洽谈两边能够就下列多项或某项内容进行团体洽谈，签定团体合同或专项团体合同：
(一)劳作报酬;
(二)作业时间;
(三)歇息度假;
(四)劳作安全与卫生;
(五)弥补稳妥和福利;
(六)女职工和未成年工特别维护;
(七)工作技能训练;
(八)劳作合同办理;
(九)奖惩;
(十)裁人;
(十一)团体合同期限;
(十二)改变、免除团体合同的程序;
(十三)实行团体合同发作争议时的洽谈处理方法;
(十四)违背团体合同的职责;
(十五)两边以为应当洽谈的其他内容。