劳作者在工作中，许多时分都有过与用人单位免除劳作联系合同的时分，那么，免除劳作联系
合同范本包含哪些内容?这是每个劳作者都需求清楚的当地。针对这个问题，
听讼网小编整理了以下内容为您回答，期望对您有所协助。
免除劳作联系合同范本
甲方：xxx有限责任公司
乙方：xxx，身份证号
依据《劳作合同法》等相关法律法规的规则，甲、乙两边经协商一起，就免除劳作联系事宜达到一起协议如下：
一、因乙方自xxxx年7月3日起至今一向患病未能上班，甲、乙两边一起同意自xxx年1月4日起正式免除两边之间的劳作合同(劳作联系)。
二、甲方于本协议签定之日一次性给予乙方相关补偿款人民币元【该金钱包含但不限于经济补偿金、社会稳妥待遇(养老稳妥、工伤稳妥及赋闲稳妥等)补偿、薪酬福利补偿等)】。
三、乙方获得上条所述金钱后，不得再以劳作联系为由向甲方建议任何权力，甲、乙两边就免除劳作联系事项悉数了断，甲方不再为乙方承当或付出劳作联系免除前后的任何社会稳妥金等费用。
四、本协议签定之日，两边现已结清一切账目(包含但不限于薪酬、奖金、补贴、补助、加班费等一切债权债务)，两边之间已没有任何经济联系。两边一起许诺：往后两边均不得以任何理由或任何方式要求对方承当任何法律责任。
五、乙方脱离甲方公司后，对知悉的甲方商业秘密及本协议相关免除劳作联系事项等，负有保密责任。
六、本协议签定后，两边应当诚信守约，任何一方违背本协议任一条款，均视为违约，违约方须向对方付出违约金人民币壹万元。
七、本协议自签定之日起收效，一式二份，甲、乙两边各执一份。
甲方(盖章)： 乙方(签字)：
年 月 日 年 月 日
相关常识：
免除劳作合同与停止劳作合同的差异
免除劳作合同是指在劳作合同没有到停止日期前劳作者或用工单位单独或协商一起免除劳作合同的行为。
停止劳作合同是指劳作
合同期满、劳作者开端依法享用根本养老稳妥待遇、劳作者逝世，或许被人民法院宣告逝世或许宣告失踪、用人单位被依法宣告破产、用人单位被撤消营业执照、责令封闭、吊销或许用人单位决议提早闭幕等条件具有一条，劳作合同主动停止的行为。
综上所述，咱们能够知道在工作中，要清楚与咱们本身利益相关的劳作法律常识，才干保护自己的合法权益。如果您咨询的状况比较复杂，或许对上述介绍还有其他疑问，
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