稳妥产品首要是为防备不知道风险给自己和家人带来的损伤，出于完善稳妥的心思，许多人不断为自己活家人购买稳妥，形成了重复稳妥。那么一旦发作稳妥事端，人身稳妥重复稳妥的分摊办法是什么。下面小编来为您解说。
重复稳妥分摊准则也是由
补偿准则派生出来的，与产业稳妥业务中发作的重复稳妥密切相关。重复稳妥是指投保人对同一标的、同一稳妥利益、同一稳妥事端分别向两个以上稳妥人缔结合同的稳妥。重复投保准则上是不允许的，但在事实上是存在的。其原因通常是因为投保人或许被稳妥人的忽略，或许源于投保人求得心思上更大安全感的愿望。重复稳妥的投保人应当将重复稳妥的有关状况告诉各稳妥人。
重复稳妥分摊准则是指投保人向多个稳妥人重复稳妥时，投保人的索赔只能在稳妥人之间分摊，补偿金额不得超越丢失金额。在重复稳妥的状况下，当发作稳妥事端，关于稳妥标的所受丢失，由各稳妥人分摊。假如稳妥金额总和超越稳妥价值的，各稳妥人承当的补偿金额总和不得超越稳妥价值。这是补偿准则在重复稳妥中的运用，以避免被稳妥人因重复稳妥而取得额定利益。
人身稳妥重复稳妥首要分摊办法一般有：份额职责制、限额职责制、次序职责制。
份额职责制各稳妥人依照其稳妥金额，依份额分管补偿丢失的职责。其公式为：某稳妥人分摊的补偿职责=(某稳妥人承保的稳妥金额/一切稳妥人承当的稳妥金额)×丢失金额。
独立职责制，又称限额职责制，是依照各稳妥人在无他保状况下独自应负的补偿金额作为基数加总得出各家应分摊的份额，然后据此份额核算赔款的办法，即按各稳妥人独自赔付时应承当的最高职责份额来分摊丢失补偿职责的办法。独立职责又称限额职责，是在无他保的状况下，稳妥人按其承保金额所负的丢失补偿职责。其公式为：某稳妥人分摊的补偿职责=(某稳妥人独立职责限额/一切稳妥人独立职责总额)×丢失金额
次序职责制，这是依据各稳妥人出立保单的次序来确认补偿职责，即先由第一个出立保单的稳妥人在其稳妥金额极限内补偿，再由第二个稳妥人对超越第一个稳妥人稳妥金额的丢失部分在其稳妥金额极限内补偿，顺次类推，直至将被稳妥人的丢失悉数补偿的办法。这是依承保的先后次序进行分摊的办法。
【事例】
郭某于1986年1月30日向当地甲稳妥公司办理了家庭产业稳妥并附加偷盗险，稳妥金额5000元，稳妥期限1986年1月31日至1987年1月30日。后来，郭妻所在单位为整体员工投保了家财稳妥并附加偷盗险，郭某家的稳妥金额为3000元，稳妥期限自1986年3月18日至1987年3月17日，但承保人为乙稳妥公司。1986年5月10日，郭某家发作偷盗。郭某向公安部门报案，并告诉了甲稳妥公司，经查勘确认，郭某家被资丢失达20000元，其间现金存折计7000元，金银手饰3000元，字画3000元，录像机、高档西装共7000元。郭某向甲、乙两稳妥公司提赔。
在理赔进程，乙稳妥公司发现郭某向甲稳妥公司进行了投保，后来郭妻所在单位为员工在乙公司投保;因而，乙公司以为这归于重复稳妥，第二份稳妥
合同无效，乙公司不负补偿职责。
甲稳妥承当稳妥职责。除掉现金存折、金银手饰、字画等不保产业外，甲稳妥公司以稳妥金额的全额5000元赔付郭家。
【剖析】
(一)家庭产业稳妥中，现金、存折、金银、手饰、字画等归于不保产业，在发作家财丢失的状况，稳妥人不担任补偿。1982拟定的《家庭产业稳妥条款》第3条规则，金银、手饰、珠宝，钱银、有价证券，票证、邮票、古董、古书、字画、文件、帐册、技术资料、图表、牲畜、花、树、鱼、鸟、盆景等等无法判定价值的产业，是不保产业，不在稳妥产业规模以内。
(二)重复稳妥的分摊办法。
我国《稳妥法》第40条第二款规则，重复稳妥的稳妥金额的总和超越稳妥价值的，各稳妥人的补偿金额的总不得超越稳妥价值。除合同还有约好外，各稳妥人依照其稳妥金额与稳妥金额总和的份额承当补偿职责。
(三)对本案的具体剖析
1.本案中甲、乙两稳妥公司的处理都是不对的。甲、乙两份稳妥合同的稳妥金额分别为人民币5000元、3000元，而郭某的有用索赔金额为7000元，郭家应得到足额(7000元)补偿。
乙稳妥公司不负职责的做法是不对的。甲稳妥公司也不该补偿5000元就完事，而应自动与乙稳妥公司洽谈，确认两家公司的补偿办法，妥善处理该家财险丢失案。
2.本案如按份额职责分摊办法。
则甲公司应负补偿金额：
7000元*(5000元/(5000元 3000元))=4375元
乙公司应负补偿金额：
7000元*(3000元/(5000元 3000元))=2625元
如按出单次序补偿办法，则甲公司的补偿金额为5000元，乙公司为7000元减5000元，即2000元。
不管采纳何种分摊办法，被稳妥人的有用索赔金额均应得到足额赔付。
3.实践，郭某家庭产业仅在1986年3月18日至1987年1月30日期间为重复稳妥。1986年1月31日至1986年3月17日，只要甲公司的稳妥，1987年1月31日至1987年3月17日，只要乙公司的稳妥。所以，在这个两个期间，不能算是重复稳妥。假如在这两个期间发作稳妥事端，则分别由甲、乙两稳妥公司担任，不发作分摊问题。
